Ольга Покровская — талантливая разработчица, scrum-мастер и эксперт в области прикладной математики и информатики На отечественном IT-рынке происходят серьезные сдвиги. На фоне появления новых масштабных задач, связанных с импортозамещением иностранных продуктов, в отрасль приходит все больше женщин. Россиянки пока не входят в список 100 самых влиятельных людей мира в сфере искусственного интеллекта по версии Time, но уже играют ключевые роли в этом бизнесе. О карьерных перспективах женщин в IT URA.RU рассказала талантливая разработчица, scrum-мастер и эксперт в области прикладной математики и информатики Ольга Покровская. — Несмотря на то, что первым программистом в истории считается Ада Лавлейс, сейчас сфера разработки считается преимущественно мужской территорией. Доля женщин в крупнейших западных IT-компаниях достигает 34,4%, в российских фирмах, по данным «Хабр Карьера», — около 26%. Насколько женщине сложно сделать карьеру в этой сфере? — Сложности есть в любой сфере деятельности. Я фокусируюсь не на трудностях, а на вариантах их решения. Этот подход полезен в жизни, в науке и в программировании. Если есть задача, а состояться в профессии — тоже задача, я разбиваю ее на более мелкие и поступательно их решаю. Поэтому можно списывать неудачи на предрассудки, а можно попробовать еще раз или поменять подход. — Этому вас научил опыт научной деятельности? — В том числе. Наука и программирование имеют похожие принципы работы. Не останавливаться перед неудачей важно при совершении каких-либо открытий, если бы все пасовали на пороге нового, то мир бы не менялся так стремительно. По словам Ольги Покровской, перспективы женщин в IT — многообещающие — Ваша карьера в IT началась в компании с мировым именем — «Лаборатория Касперского». Чтобы устроиться туда, вам пришлось обойти 4,5 тыс. претендентов. За каким опытом вы туда шли? — «Лабораторию Касперского» я посчитала хорошим местом, чтобы получить опыт разработки программного обеспечения, причем сразу на высоком уровне. Там я получила ценнейший опыт работы над сложными проектами у экспертов мирового уровня. Я участвовала в разработке высоконагруженной системы для тестирования продуктов компании на различных платформах. Мы работали со многими современными операционными системами, использовали несколько языков программирования и большое разнообразие технологий. Я отвечала за проектирование и разработку новых функций, улучшение существующей кодовой базы в архитектуре микросервисов. Там я выросла до разработчика и получила понимание процессов изнутри. — А после вас пригласила канадская компания Nuvei, причем на позицию scrum-мастера — вы уже сами фактически руководили другими разработчиками. В чем секрет этого успеха? — Особого секрета нет — обучение, практика, внимание к деталям и постоянное совершенствование своих скиллов. В нынешней деятельности очень помогает понимание того, как проходит разработка изнутри, полученное на предыдущем месте работы, так как сейчас я управляю проектами и связываю руководителей команд разработчиков и заказчиков. Зная специфику работы и хорошо понимая особенности личности программистов, я отдаю предпочтение индивидуальным встречам, где каждый может высказаться о возможных проблемах. — Параллельно с карьерой вы ведете исследования с применением инструментов IT. Ваши научные открытия касаются актуальных направлений в физике и водородной энергетике. А вашу новаторскую методику исследования палладиумной пены поддержал Российский Фонд фундаментальных исследований по результатам конкурса на лучшие проекты ученых-аспирантов — выдал вам грант на исследования. В чем их суть? — Разработка алгоритмов генерации пеноподобных структур для дальнейшего проведения суперкомпьютерного моделирования — актуальная задача для водородной энергетики. Сейчас уже существуют эксперименты по получению пены из палладия и изучению его свойств, но палладиум — дорогой материал. Мой алгоритм позволяет быстрее находить дополнительные особенности этой структуры и предугадывать еще не замеченные ранее в экспериментах эффекты. — Еще одна ваша разработка — ПО «Случайное блуждание с переменным шагом и первое пересечение границы». Насколько я понимаю, эта работа может быть использована для декарбонизации, которая является мировым эко-трендом… — Во время обучения в НИУ ВШЭ я начала изучать модель DLA, применяемую в физике для исследования агрегации частиц в различных системах. Для генерации, блуждания и прилипания большого количества частиц требовалось много времени. В своей работе я изменила размер шага в процессе моделирования и получила результаты такого же качества, но значительно быстрее. В десятки раз быстрее. Модель DLA применима в различных областях науки — таких, как физика конденсированного состояния, геология, материаловедение, компьютерная графика и другие. Она является полезным инструментом для изучения сложных процессов, которые трудно исследовать экспериментально, и позволяет совершенствовать процессы изучения формирования геологических образований. — Ваши открытия обсуждают в научных кругах, а вас приглашают выступать на престижных международных конференциях, вроде Supercomputer Simulations in Science and Engineering (суперкомпьютерное моделирование в науке и технике) или Conference on Computer Simulation in Physics and beyond (Конференция «Компьютерное моделирование в физике и не только»). Вы также являетесь членом IAHD — международной ассоциации заслуженных разработчиков ПО и старшим членом IEEE — международного общества инженеров и ученых. Для чего нужен этот опыт? — Во-первых, это возможность общаться с коллегами со всего мира, обмениваться новейшими исследованиями, открытиями и методами. Такой обмен знаниями способствует актуализации и расширению профессиональных знаний и навыков. Без этого заниматься передовыми исследованиями и разработками просто невозможно. Плюс, это возможность наладить контакты с коллегами и экспертами из разных стран и университетов. Это нужно для сотрудничества, обмена идеями, проведения совместных исследований и разработки проектов. Кроме того, выступления на конференциях и активная работа в сообществах повышают видимость и тебя, и твоих работ — можно получить обратную связь от коллег и рецензии от экспертов. В ассоциации IAHD можно найти много единомышленников-разработчиков, а международные конференции и IEEE отражают наиболее актуальные тенденции и новейшие исследования. Это позволяет быть в курсе последних инноваций и трендов, а также предоставляет возможность вносить свой собственный вклад в развитие сообщества. — Ольга, вы своей профессиональной биографией доказываете — женщины в IT успешны. Как в целом оцениваете перспективы женщин в этой сфере? — Как многообещающие, но все еще требующие улучшений. Сейчас женщины играют все более важную роль в технологическом секторе, их таланты и навыки востребованы компаниями. В последние годы стало больше программ и инициатив, направленных на привлечение и поддержку женщин в IT. Некоторые компании активно работают над созданием инклюзивной и равноправной среды для женщин в технологической индустрии. Тем не менее по-прежнему существует неравенство по половому признаку, вызванное негативными стереотипами и предубеждениями. Важно продолжать бороться с этими проблемами и создавать больше возможностей для женщин развиваться и преуспевать в этой сфере. Если вы хотите сообщить новость, напишите нам Подписка на URA.RU в Telegram — удобный способ быть в курсе важных новостей! Подписывайтесь и будьте в центре событий. Подписаться. Главные новости России и мира — коротко в одном письме. Подписывайтесь на нашу ежедневную рассылку! Подписаться На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки. Закрыть На отечественном IT-рынке происходят серьезные сдвиги. На фоне появления новых масштабных задач, связанных с импортозамещением иностранных продуктов, в отрасль приходит все больше женщин. Россиянки пока не входят в список 100 самых влиятельных людей мира в сфере искусственного интеллекта по версии Time, но уже играют ключевые роли в этом бизнесе. О карьерных перспективах женщин в IT URA.RU рассказала талантливая разработчица, scrum-мастер и эксперт в области прикладной математики и информатики Ольга Покровская. — Несмотря на то, что первым программистом в истории считается Ада Лавлейс, сейчас сфера разработки считается преимущественно мужской территорией. Доля женщин в крупнейших западных IT-компаниях достигает 34,4%, в российских фирмах, по данным «Хабр Карьера», — около 26%. Насколько женщине сложно сделать карьеру в этой сфере? — Сложности есть в любой сфере деятельности. Я фокусируюсь не на трудностях, а на вариантах их решения. Этот подход полезен в жизни, в науке и в программировании. Если есть задача, а состояться в профессии — тоже задача, я разбиваю ее на более мелкие и поступательно их решаю. Поэтому можно списывать неудачи на предрассудки, а можно попробовать еще раз или поменять подход. — Этому вас научил опыт научной деятельности? — В том числе. Наука и программирование имеют похожие принципы работы. Не останавливаться перед неудачей важно при совершении каких-либо открытий, если бы все пасовали на пороге нового, то мир бы не менялся так стремительно. — Ваша карьера в IT началась в компании с мировым именем — «Лаборатория Касперского». Чтобы устроиться туда, вам пришлось обойти 4,5 тыс. претендентов. За каким опытом вы туда шли? — «Лабораторию Касперского» я посчитала хорошим местом, чтобы получить опыт разработки программного обеспечения, причем сразу на высоком уровне. Там я получила ценнейший опыт работы над сложными проектами у экспертов мирового уровня. Я участвовала в разработке высоконагруженной системы для тестирования продуктов компании на различных платформах. Мы работали со многими современными операционными системами, использовали несколько языков программирования и большое разнообразие технологий. Я отвечала за проектирование и разработку новых функций, улучшение существующей кодовой базы в архитектуре микросервисов. Там я выросла до разработчика и получила понимание процессов изнутри. — А после вас пригласила канадская компания Nuvei, причем на позицию scrum-мастера — вы уже сами фактически руководили другими разработчиками. В чем секрет этого успеха? — Особого секрета нет — обучение, практика, внимание к деталям и постоянное совершенствование своих скиллов. В нынешней деятельности очень помогает понимание того, как проходит разработка изнутри, полученное на предыдущем месте работы, так как сейчас я управляю проектами и связываю руководителей команд разработчиков и заказчиков. Зная специфику работы и хорошо понимая особенности личности программистов, я отдаю предпочтение индивидуальным встречам, где каждый может высказаться о возможных проблемах. — Параллельно с карьерой вы ведете исследования с применением инструментов IT. Ваши научные открытия касаются актуальных направлений в физике и водородной энергетике. А вашу новаторскую методику исследования палладиумной пены поддержал Российский Фонд фундаментальных исследований по результатам конкурса на лучшие проекты ученых-аспирантов — выдал вам грант на исследования. В чем их суть? — Разработка алгоритмов генерации пеноподобных структур для дальнейшего проведения суперкомпьютерного моделирования — актуальная задача для водородной энергетики. Сейчас уже существуют эксперименты по получению пены из палладия и изучению его свойств, но палладиум — дорогой материал. Мой алгоритм позволяет быстрее находить дополнительные особенности этой структуры и предугадывать еще не замеченные ранее в экспериментах эффекты. — Еще одна ваша разработка — ПО «Случайное блуждание с переменным шагом и первое пересечение границы». Насколько я понимаю, эта работа может быть использована для декарбонизации, которая является мировым эко-трендом… — Во время обучения в НИУ ВШЭ я начала изучать модель DLA, применяемую в физике для исследования агрегации частиц в различных системах. Для генерации, блуждания и прилипания большого количества частиц требовалось много времени. В своей работе я изменила размер шага в процессе моделирования и получила результаты такого же качества, но значительно быстрее. В десятки раз быстрее. Модель DLA применима в различных областях науки — таких, как физика конденсированного состояния, геология, материаловедение, компьютерная графика и другие. Она является полезным инструментом для изучения сложных процессов, которые трудно исследовать экспериментально, и позволяет совершенствовать процессы изучения формирования геологических образований. — Ваши открытия обсуждают в научных кругах, а вас приглашают выступать на престижных международных конференциях, вроде Supercomputer Simulations in Science and Engineering (суперкомпьютерное моделирование в науке и технике) или Conference on Computer Simulation in Physics and beyond (Конференция «Компьютерное моделирование в физике и не только»). Вы также являетесь членом IAHD — международной ассоциации заслуженных разработчиков ПО и старшим членом IEEE — международного общества инженеров и ученых. Для чего нужен этот опыт? — Во-первых, это возможность общаться с коллегами со всего мира, обмениваться новейшими исследованиями, открытиями и методами. Такой обмен знаниями способствует актуализации и расширению профессиональных знаний и навыков. Без этого заниматься передовыми исследованиями и разработками просто невозможно. Плюс, это возможность наладить контакты с коллегами и экспертами из разных стран и университетов. Это нужно для сотрудничества, обмена идеями, проведения совместных исследований и разработки проектов. Кроме того, выступления на конференциях и активная работа в сообществах повышают видимость и тебя, и твоих работ — можно получить обратную связь от коллег и рецензии от экспертов. В ассоциации IAHD можно найти много единомышленников-разработчиков, а международные конференции и IEEE отражают наиболее актуальные тенденции и новейшие исследования. Это позволяет быть в курсе последних инноваций и трендов, а также предоставляет возможность вносить свой собственный вклад в развитие сообщества. — Ольга, вы своей профессиональной биографией доказываете — женщины в IT успешны. Как в целом оцениваете перспективы женщин в этой сфере? — Как многообещающие, но все еще требующие улучшений. Сейчас женщины играют все более важную роль в технологическом секторе, их таланты и навыки востребованы компаниями. В последние годы стало больше программ и инициатив, направленных на привлечение и поддержку женщин в IT. Некоторые компании активно работают над созданием инклюзивной и равноправной среды для женщин в технологической индустрии. Тем не менее по-прежнему существует неравенство по половому признаку, вызванное негативными стереотипами и предубеждениями. Важно продолжать бороться с этими проблемами и создавать больше возможностей для женщин развиваться и преуспевать в этой сфере.
Это нужно знать!
